Popay opnieuw erkend in de PEAK Matrix van Everest Group voor het tweede jaar op rij

Published on

16 april 2025

Share on

Opnieuw erkend in de PEAK Matrix

We zijn verheugd aan te kondigen dat Popay voor het tweede jaar op rij is erkend als Aspirant in de PEAK Matrix van het Everest Group voor Multi-Country Payroll (MCP) oplossingen. Deze hernieuwde erkenning weerspiegelt onze voortdurende uitmuntendheid in het leveren van innovatieve payrolloplossingen in Afrika en daarbuiten.

Ontdek onze eerste erkenning in de PEAK Matrix

Een betekenisvolle erkenning

Onze hernieuwde aanwezigheid naast de toonaangevende spelers in deze benchmarkstudie bevestigt onze inzet op drie belangrijke vlakken:

  • Continue innovatie in payrolloplossingen

  • Uitmuntende klantenservice

  • Uitbreiding van onze aanwezigheid in diverse markten

Deze erkenning bevestigt onze positie als essentiële speler op het gebied van multi-country payrolloplossingen, met name op de Afrikaanse markt.

Uitmuntendheid als kern van onze aanpak

Bij Popay richten we onze inspanningen op drie pijlers:

  • Het implementeren van robuuste en betrouwbare payrollsystemen

  • Strikte naleving van lokale wettelijke kaders

  • Het aanbieden van schaalbare diensten die meebewegen met de groei van onze klanten

Onze missie: bedrijven in staat stellen zich te richten op hun kernactiviteiten en hun mensen, door hen een geoptimaliseerd payrollbeheer aan te bieden.

Een teken van vertrouwen voor onze klanten

Deze hernieuwde erkenning door het Everest Group bevestigt onze toewijding aan uitmuntendheid. Het garandeert onze klanten dat zij samenwerken met een partner wiens prestaties en potentieel worden erkend door topexperts uit de sector.

Dankbaarheid en toekomstvisie

Wij willen onze oprechte dank uitspreken aan onze klanten, partners en medewerkers. Deze hernieuwde erkenning is het resultaat van jullie vertrouwen en blijvende steun.

Onze blik is resoluut op de toekomst gericht, met een voortdurende drang naar innovatie binnen payroll. We kijken ernaar uit om steeds meer bij te dragen aan het vereenvoudigen en verbeteren van payrollprocessen in Afrika en daarbuiten.

Meer weten?

Wil je meer inzicht in onze positie binnen de sector? Raadpleeg dan de volledige analyse van het Everest Group ici. Dit rapport licht de factoren toe die hebben bijgedragen aan onze hernieuwde erkenning.

In deze dynamiek van continue verbetering blijven we innoveren binnen het domein van payrolloplossingen. Samen met onze klanten en partners bouwen we aan de toekomst van payrollbeheer in Afrika en daarbuiten.

Sluit je aan bij deze evolutie en ontdek hoe onze oplossingen jouw payrollbeheer kunnen transformeren.

Latest news & articles

Ontdek ons laatste HR-nieuws en verken onze verschillende rubrieken om snel toegang te krijgen tot nuttige en actuele content.

L&D zonder data is geld uitgeven in het donker

Wie zijn die powermensen achter Popay?Ontmoet vandaag: Peter van Sprang

Wie zijn de mensen achter Popay? Vandaag maken we kennis met: Pim Vinks.

Popay drie jaar op rij erkend in de Everest Group 2025 PEAK Matrix voor uitmuntendheid in payroll.

Eén klik, nul fouten: hoe een slimme koppeling de samenwerking tussen AVR en HBS versimpelt

Efficiënter werken dankzij slimme integraties:Radboudumc kiest voor HR Selfservice van Popay

PLAN EEN VRIJBLIJVEND ADVIESGESPREK

Plan een vrijblijvende integratiescan met onze experts.