Pour la troisième année consécutive, Popay est reconnu dans le PEAK Matrix® 2025 des solutions de paie multi-pays (MCP) d’Everest Group.
Cette reconnaissance met en lumière notre croissance continue en tant que fournisseur de solutions de paie multi-pays, notre solide performance sur le marché et le développement constant de nos capacités à proposer des solutions RH et paie avancées aux organisations internationales.
L’intégration de Popay au PEAK Matrix® est bien plus qu’une étape clé. C’est la preuve du chemin parcouru.
À travers l’Europe, le Moyen-Orient et l’Afrique (EMEA), nous avons réalisé des avancées majeures en élargissant notre présence et en optimisant notre prestation de services en tant que fournisseur international de paie. Notre progression dans la Matrix, en nous éloignant progressivement de la catégorie Aspirants pour nous rapprocher des Major Contenders, reflète :
La maturité croissante de notre technologie de paie multi-pays (MCP)
Le renforcement de nos capacités d’implémentation et de notre support local
Une base clients en expansion, attachée à la fiabilité, à la conformité et à l’adaptabilité
Dans un contexte où les entreprises doivent composer avec des réglementations sociales complexes selon les régions, Popay se distingue en combinant un pilotage centralisé et une précision locale de la paie.
En Afrique, l’histoire de Popay est celle de l’engagement et du déploiement à grande échelle. Avec plus de vingt ans d’expérience et une présence dans plus de 35 pays, nous continuons d’affirmer notre position parmi les prestataires de paie les plus fiables du continent.
Notre plateforme de paie multi-pays est conçue pour accompagner les organisations présentes sur des marchés variés, en aidant les responsables RH à gérer la conformité, garantir la sécurité des données et obtenir une visibilité claire sur les coûts liés aux effectifs.
Grâce à la prise en compte des législations locales, à une technologie cloud sécurisée et à une expertise régionale solide, Popay permet aux entreprises de gérer leurs collaborateurs et leur paie de manière fluide, que ce soit dans un seul pays ou à l’échelle du continent.
« Cette reconnaissance souligne l’engagement et l’expertise de nos équipes et partenaires. Notre parcours est guidé par un objectif commun : simplifier la paie internationale et donner aux équipes RH les moyens d’agir grâce à une technologie performante, au-delà des frontières », déclare Pierre Lamboray, Fondateur et Managing Director de Popay.
Être présent dans le MCP PEAK Matrix® d’Everest Group représente bien plus qu’une présence sur le marché. C’est un gage de confiance et de transformation.
Pour les responsables RH internationaux, cela signifie choisir un partenaire capable de garantir :
- Une conformité paie multi-pays alignée sur les réglementations locales
- Une visibilité centralisée sur l’ensemble des opérations en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique
- Des solutions RH et paie évolutives, adaptées à la croissance des organisations
- Un accompagnement expert assuré par des équipes multilingues dotées d’une solide expertise régionale
Alors que les modèles d’emploi transfrontaliers se développent, Popay reste concentré sur un objectif clair : fournir aux organisations les outils et les insights nécessaires pour maîtriser efficacement la complexité de la paie internationale.
L’évolution de Popay sur la scène internationale de la paie repose sur un principe simple : grandir grâce à l’innovation et à la collaboration.
Nous investissons dans des intégrations plus intelligentes, des partenariats renforcés et l’amélioration continue de notre suite RH et paie afin d’accompagner nos clients internationaux dans leur développement.
Nous sommes fiers du chemin parcouru, et encore plus enthousiastes à l’idée de ce qui nous attend.
À propos du PEAK Matrix® d’Everest Group
Le PEAK Matrix® d’Everest Group est un cadre d’évaluation indépendant qui analyse les prestataires de services selon des critères clés tels que l’impact sur le marché, la vision et les capacités, ainsi que la valeur délivrée.
Être reconnu trois années consécutives vient confirmer la croissance constante de Popay et son engagement stratégique en faveur de l’excellence en paie internationale.
À propos de Popay
Popay propose des solutions intégrées de gestion RH et de paie conçues pour les organisations internationales et multi-pays. En tant que partenaire de confiance en paie internationale, Popay offre des solutions de paie multi-pays qui simplifient la gestion des effectifs à travers des régions diverses. Présents en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique, nos logiciels RH et paie garantissent conformité, évolutivité et pilotage par la donnée, afin de permettre aux équipes RH de gérer efficacement la paie en Afrique, en Europe et au-delà.
Découvrez nos solutions de paie multi-pays et comment nous aidons les organisations à optimiser la gestion de la paie et des ressources humaines à l’échelle régionale et internationale.
